作者丨卓卓  编辑丨师天浩

2020年程序员平均工资持续攀高的资讯满天飞，据猎聘发布的《2020程序员人才大数据洞察报告》显示，高达五成的程序员年薪在20万＋。站在程序员职业一端来看，这是好事，可站在企业角度来看，高薪背后则是许多企业家为之唏嘘的用人成本。尤其三年期内创业公司，想要构建一支长期高效稳定的技术团队，需要综合考量公司发展、财务情况之后再作决定。

设想一位刚刚起步的创业者，准杀入某新兴市场，招兵买马之后，被开发团队告知 MVP（最简化可实行产品）至少需要2个月才能交付，而且此后产品还需要持续迭代，大多数创业者都会倒吸一口凉气。从一个想法到运营进入正轨，是一个漫无边际地的开发流程，如果预想中的商业机会没能“及时”到来，内忧外患中许多公司难撑过三年生死期。

疫情下，各行业企业纷纷加速自身数字化转型，如何降本增效更是一门博大精深的学问。就开发行业而言，有人审视技术团队的搭建，有人依然坚持对接外包，也有人采购SAAS服务。就在企业们在用钱交学费的时候，巨头们又开始热捧“低代码”的概念，各种声音接踵而至。一方面技术行业的一些专业人士把低代码称为“伪命题”“烂大街”，巨头们则认为低代码代表未来，是有利于企业数字化转型的破局利器。答案究竟是什么呢？小编认为，低代码的存在是行业发展的必然，无需低估，也不该高估。低代码所表现的两面性，值得我们深思。要不要接纳低代码，需先搞清楚三个问题。

第一个问题，低代码的存在是发展的必然

传统印象里，应用开发是一群眼圈发黑的程序员们挑灯夜战，玩命996一行一行的打代码。那是早期的应用开发的状况，随着行业迅猛发展和规范化的普及，除了一些特殊组件和功能，很多代码已经无需一个字一个字的敲打。

在某些技术论坛或开源网站上，找到好的代码直接复制及粘贴，也成为行业独特的一面。这种“人工”化的复制，能不能也工具化呢？这或是低代码概念兴起的根源，把一些简单、重复的操作交给“机器”，符合商业社会追求效率的发展规律。

（1）低代码并非新概念

从20世纪90年代到21世纪初，低代码开发平台一直都在发展，只是随着技术的不断进化，早期的低代码开发平台基于模型，后来逐渐发展到数据驱动，并创立了自动代码生成和可视化编程原则，包括1999年在国外建立的 Salesforce，2008年在国内建立的iVX。

其中值得一提的是“宜搭”，于2016年启动，最初在阿里巴巴内部“大中台、小前台”战略中承载了整个阿里经济体的内部协作及运营，在2020年宣布转向对外，将阿里云的底层能力和技术设计为B端企业赋能。去年底，由飞算云智推出的飞算全自动软件工程平台也正式上线，主打概念是只需输入流程图可实现自动开发、测试、运维。

（2）低代码应市场而生

从微观上看，低代码自下而上解决的问题是：大大降低开发门槛，提高开发效率，降低企业应用开发实施的风险；宏观上，它根据企业发展的要求，加快企业全面进入云计算、数字化时代，普及软件思想，促进整个市场发展；另外从抽象层面上讲，新的技术形态能够产生重组资源、改变生产关系、形成新的业态、概念不在乎新旧，能顺应当前市场需求，现在也抓住了巨头们的关注。

根据海比研究院、中国软件网联合中国软件行业协会发布的《2021年中国低代码／无代码市场研究报告》数据显示，我国整体市场规模已经达到19亿，未来五年复合增长率达到49．5％；第三方使用人员规模达到42．6万人，入局厂商涵盖云厂商、行业软件厂商、开发工具厂商……这一系列内容的背后，都是低代码／无代码市场的蓬勃兴起。

（3）低代码解决能力值得期待

低代码底层能力的快速组件之所以被一些专业人士笑话，因为只是实现简单、辅助流程的开发，同时也伴随着不少误导和BUG。另外，低代码的亮点也不仅在于可视化，毕竟可视化这个名词只是一个商业色彩的术语，最终考验低代码服务价值的还是其最终的“生产力”。

低代码之所以有价值，不在于技术本身，更多的是一种行业长期积累的释放，若仅仅从技术角度来看，“呆板”的机器当然比不上灵活的人工。

不可否认的是，在一些超级互联网平台企业内部，这种低代码开发方式已是常态，尤其是在人力成本高企的今天，低代码能够完成的工作越多，企业就能节省越多的开支。前言提到巨头入场给低代码市场带来新的延伸和深化，他们原生的研发技术及资源整合能力做大型应用和复杂应用也有很深的积累，这些或是真正的价值所在。